В Минкультуры Карелии выбрали лучшие учреждения культуры и лучших сотрудников

21 января 2026 г.

В Минкультуры Карелии выбрали лучшие учреждения культуры и лучших сотрудников

16 января 2026 года комиссия подвела итоги конкурса на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений Республики Карелия, и их лучшими работниками.

В числе победителей – Сумпосадский сельский дом культуры

Учреждение является центром культурной жизни села Сумский Посад в Беломорском районе Республики Карелия. Здесь проходят концерты, выставки, мастер-классы, фольклорные праздники и множество других событий, способствующих творческому и духовному развитию населения.

В 2025 году специалисты учреждения провели 224 мероприятия, которые посетило более 3200 человек. Особое внимание уделяется работе с разными категориями жителей: пенсионерами, семьями с детьми, молодёжью, а также туристами. Дом культуры активно развивает народное творчество — здесь работают фольклорные и вокальные коллективы, швейная мастерская, организуются мастер-классы по поморским ремёслам.

Учреждение участвует в региональных и межрегиональных проектах, таких как фестиваль «Поморские кружания», Поморская ярмарка-фестиваль «Я-Я, Кемская Волость», сотрудничает с местными школами, библиотеками и общественными организациями. Благодаря своей деятельности Сумпосадский ДК сохраняет и популяризирует поморскую культуру, являясь настоящей душой сельского сообщества.

Лучшими среди работников домов культуры названы:

Татьяна Александровна Гофман – директор Шокшинского дома культуры.

Энергичный и преданный своему делу руководитель, вся жизнь которого связана с родной вепсской землёй. Под её руководством проходят праздники, концерты и мастер-классы, особое внимание уделяется работе с молодёжью и сохранению традиций.

Она сама активно участвует в творчестве, поёт в вокальной группе «Ассорти», создаёт сценарии мероприятий и налаживает связи с другими культурными центрами. Её труд отмечен грамотами и благодарностями, но главной наградой считает возможность дарить землякам радость и сохранять культурное наследие малой родины. Для Татьяны Александровны работа в сельском доме культуры – это настоящее призвание, трудное, но творческое и наполненное любовью к людям и своему делу.

Елена Евгеньевна Перхина – библиотекарь Великогубской сельской библиотеки им. Т.Г. Рябинина Центра оказания услуг с. Великая Губа.

Её профессиональное кредо – «Соответствовать времени, сохраняя традиции». Будучи коренной заонежанкой, она посвящает свою работу сохранению культурного наследия края, особенно памяти знаменитых сказителей.

В своей деятельности Елена Евгеньевна сочетает традиционные формы работы с современными технологиями: организует литературные квесты, мастер-классы, виртуальные выставки, ведёт активную страницу библиотеки в соцсетях. Особое внимание уделяет патриотическому воспитанию молодёжи и краеведческой работе, вовлекая в неё и детей, и старшее поколение.

Для неё библиотека – это прежде всего живой центр общения и духовной поддержки. Елена Евгеньевна считает профессию библиотекаря состоянием души, где важно любить людей, чувствовать свою нужность и каждый день дарить читателям радость открытий и теплоту общения.

Коллеги, примите наши искренние поздравления! Гордимся! Желаем успехов и новых достижений в вашей профессиональной деятельности!

Анкетирование

1. Удовлетворены ли Вы открытостью, полнотой и доступностью информации о деятельности организации, размещенной на информационных стендах, на сайте в информационно-телекоммуникационной сети Интернет?

2. Удовлетворены ли Вы комфортностью условий предоставления услуг в учреждении?

3. Удовлетворены ли Вы доступностью услуг для инвалидов в учреждении?

4. Удовлетворены ли Вы доброжелательностью, вежливостью работников организации, обеспечивающих первичный контакт и информирование получателя услуги (работники справочной службы, гардеробщики, кассиры и прочее) при непосредственном обращении в учреждение?

5. Удовлетворены ли Вы доброжелательностью, вежливостью работников организации, обеспечивающих непосредственное оказание услуги при обращении в учреждение?

6. Удовлетворены ли Вы доброжелательностью, вежливостью работников учреждения при дистанционном взаимодействии (по телефону, электронной почте, с помощью электронных сервисов (электронные обращения, записи на получение услуги, консультации по услугам и пр.)?

7. Готовы ли Вы рекомендовать учреждение родственникам и знакомым (могли бы его рекомендовать, если бы была возможность выбора организации)?

8. Удовлетворены ли Вы графиком работы учреждения?

9. Удовлетворены ли Вы в целом условиями оказания услуг в учреждении?

10. Укажите, пожалуйста, Ваш пол

11. Укажите, пожалуйста, Ваш возраст

12. Укажите, пожалуйста, уровень Вашего образования

13. В настоящее время Вы (укажите один подходящий вариант ответа)